協会けんぽ（全国健康保険協会）は、「健康経営」
健康経営とは、経営者が職場環境や従業員の健康に配慮して、
株式会社日吉組は全社員の健康増進を図るため「健康経営宣言」
会社として下記取組をしています。
・全従業員定期検診の受診(年に1回実施)
・ストレスケアの実施(年に1回実施)
・コミュニケーションの促進を促す懇親会の実施(年に○回実施)
・運送機会の促進(毎朝のラジオ体操の実施)
・食生活の改善の為アプリの使用の周知
・感染症予防対策(アルコール消毒液の設置、
・健康面の外部の相談窓口の設置(保健師)
・メンタルヘルスの相談できる職員の配置
・育児の相談ができる外部の窓口の設置(保育士)
・健康メルマガの配信
・保健師と臨床心理士による社内セミナーの実施
・健康アンケートの実施
従業員の健康の事を考えると共に生産性の向上に努めます。
